为深入学习贯彻党的二十大精神，进一步传承、弘扬民族文化，加强与少数民族员工的沟通和交流，全面了解公司少数民族员工学习、生活情况，持续关爱少数民族员工成长成才，促进民族团结进步，有形有感有效铸牢中华民族共同体意识。3月31日中午，公司在3号实验楼3319组织召开了少数民族员工座谈会。党总支书记曹国震，综合管理办公室主任宋祥龙，员工管理科科长李青，辅导员樊梦云、阎静，少数民族员工参加会议。会议由员工管理科科长李青主持。
会上，同学们逐一进行自我介绍，并就自身情况、当前的困难和问题及需要帮助的有关事项分别进行了交流和发言。针对这一特殊情况，老师们着实记录，并确保在会后将做好对接工作，针对性的解决这一问题。
接着，辅导员樊梦云鼓励员工们积极参加校内外各种文体活动，不要固步自封，通过与朋友们的交流来提升自身综合素质和能力。除此之外，学院后期将会对员工们的成绩进行系统分析，并提供专业性的学习方法，帮助大家跟上大部队的节奏步伐。
最后，曹书记做出总结讲话并对员工提出了五点建议：
一、做党的民族政策积极宣传者、中华民族共同体的主动实践者。
二、遵守校纪校规，违反纪律的事坚决不做。
三、为自己的合理化意见和建议寻找合适的解决方式和申请渠道。
四、规划好人生方向，学好专业知识，争做有理想有本领有担当的新时代青年。
五、民族一家亲，像“石榴籽”一样紧紧抱在一起，共同守护好民族团结这条生命线。
此次座谈会的顺利召开不仅增进了学院与少数民族同学之间深层次、多渠道的沟通和交流，更为公司进一步完善少数民族员工教育管理服务工作奠定了坚实的基础。下一步，学院将继续以铸牢中华民族共同体意识为主线，多形式、多层次、创新性地开展民族团结进步宣传活动，引导各族员工不断增强中华民族共同体意识，推动民族团结进步创建工作再上新台阶，让民族团结之花常开常盛。
图/郭晓亮
文/倪星雨 任雯洁
审核/李青
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